IMU研究所有限责任公司
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未认领总部位于斯图加特的研究、咨询与培训机构,聚焦以劳动为导向的经济、劳动组织与技术议题。
最近更新 2026年9月26日
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概览
IMU研究所有限责任公司(IMU Institut GmbH)是一家总部位于德国斯图加特的研究、咨询与培训机构。按其自身描述,它从事“以劳动为导向的研究、咨询与培训”,重点关注经济、劳动组织与技术事务。其宣称的工作方式是“不是关于他们,而是与他们一起”开展工作,即把跨企业与学术视角同企业实践及区域发展结合起来。 该机构将自身定位在研究与实践的交汇处。在研究项目中,它把跨企业与科学视角同企业实践和区域发展相联系,同时致力于可持续发展、改善工作与生活条件以及扩大就业。其咨询工作涵盖企业经济分析、员工参与问题分析与问题解决、经济上可行的替代方案,以及在劳动设计、薪酬与工时制度、IT与技术设计方面的专业能力。 该机构服务的一个显著特点是支持企业职工委员会和员工代表机构。其顾问陪同谈判并协助制定谈判与执行方案,对企业职工委员会成员进行资格培训与辅导,主持并记录研讨会,并支持拟定企业协议(Betriebsvereinbarungen)。IMU研究所还为企业职工委员会和人事委员会成员以及经济委员会和监事会成员提供培训,主题包括企业经济、转型、劳动组织、IT系统与技术设计。培训形式包括日间研讨班、为期一周的研讨班、企业内部研讨班和在线研讨班,其讲师也为工会教育机构工作。除培训外,它还通过团队工作坊为组织企业职工委员会工作和团队发展提供全面支持。 该机构位于德国巴登-符腾堡州的斯图加特,其活动主要面向德国市场,德国的共同决定制和职工委员会结构为其专业服务创造了需求。它以私营公司(有限责任公司)形式运营。
沿革
IMU研究所有限责任公司是一家总部位于斯图加特的公司,从事以劳动为导向的研究、咨询与培训。公开的结构化数据仅将其描述为德国斯图加特的一家公司,其官网呈现的是当前概况而非详细的企业沿革。根据现有证据可以确认的是其活动领域及其自我理解的使命。 该机构研究经济、劳动组织与技术问题。其研究项目被描述为将跨企业与科学视角同企业实践及区域发展相结合。除研究外,它还追求可持续发展、改善工作与生活条件以及扩大就业等目标。 其咨询实践与员工代表密切相关。IMU研究所提供企业经济分析,让员工参与问题分析与问题解决,并制定经济上可行的替代方案。它还在劳动设计、薪酬与工时制度以及IT与技术设计方面提供咨询。其工作的很大一部分是陪同谈判、制定谈判与执行方案、对企业职工委员会成员进行资格培训与辅导、主持并记录研讨会,以及支持拟定企业协议。 培训是另一核心支柱。该机构为企业职工委员会和人事委员会成员以及经济委员会和监事会成员提供企业经济、转型、劳动组织、IT系统与技术设计方面的培训。它举办日间研讨班、为期一周的研讨班、企业内部研讨班和在线研讨班,其讲师也为工会教育机构工作。它还通过团队工作坊支持企业职工委员会工作的组织与团队发展。 由于现有来源未提供成立日期、所有权细节或有日期的事件时间线,本档案不作相关断言。该机构总部位于斯图加特,以私营有限责任公司(GmbH)形式运营。
产品与定位
一家以劳动为导向的研究、咨询与培训机构,与企业及员工代表共同而非仅仅针对其开展工作,将科学与跨企业视角同实践及区域发展相结合。
以劳动为导向的研究项目
将跨企业与科学视角同企业实践及区域发展相结合的研究。
企业经济咨询
分析、员工参与问题分析与问题解决,以及经济上可行的替代方案。
谈判支持与企业协议起草
陪同谈判、制定谈判与执行方案,并支持拟定企业协议。
培训研讨班
关于企业经济、转型、劳动组织、IT系统与技术设计的日间、为期一周、企业内部及在线研讨班。
团队发展与企业职工委员会组织支持
通过团队工作坊支持企业职工委员会工作的组织与团队发展。
来源2 个来源
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